Er du leder, så skal du:

• først oprette dig selv som leder for at få en adgangskode
• derefter invitere dine medarbejdere til at bruge værktøjerne til udviklingsplaner eller kompetencekort ved at logge in med adgangskoden og e-mail

Er du medarbejder, så skal du:

• indtaste din e-mail sammen med den adgangskode, som du har fået i en mail fra din leder